IEMeV Aspectmanager
Functie omschrijving
- Implementatie ERTMS ProRail (IEP) . IEP voert regie over projecten die in diverse bedrijfseenheden binnen ProRail worden uitgevoerd om het beveiligingssysteem ProRail-breed te implementeren. IEP valt onder de bedrijfseenheid Technische Vernieuwing en Innovatie.
- ERTMS@NS, de organisatie bestaande uit NS personeel die verantwoordelijk zijn voor het aanpassen van het materieel en alle werkzaamheden die nodig zijn om onder ERTMS te kunnen rijden
- Implementatie ERTMS Materieeleigenaren en Vervoerders (IEMeV). IEMeV vertegenwoordigt alle overige modaliteiten zoals goederenvervoer, regionaal vervoer, de spooraannemers en klassiek materieel. IEMeV faciliteert en coördineert de implementatieorganisaties met de komst van ERTMS B3L2. Een goede samenwerking met de vervoerders en materieeleigenaren is van het grootste belang voor het slagen van het Programma.
- Deelname aan werkgroep ETCS Key Management (ProRail/NS/IEMeV)
- Deelname aan werkgroep Cyber Security Governance (IenW/ProRail/NS/IEMeV)
- Deelname aan Overleg Cybersecurity ERTMS (PD ERTMS/ProRail/NS/IEMeV)
- Deelname aan Werkgroep Ketenbeheer (PD ERTMS/ProRail/NS/IEMeV)
- Deelname aan Werkgroep Systems Engineering (PD ERTMS/ProRail/NS/IEMeV)
- Begeleiden Taskforce 4 MT Railfreight
- Risico- en incidentmanagement, dreigingsanalyses
- Ketenbeheer / Cybersecurity
- Ondersteuning Projectleiders IEMeV (regionaal vervoer, vrachtvervoer en vervoerende aannemers) op thema Cybersecurity/Ketenbeheer/Systems Engineering
- Bewaken/opvolgen AAT acties IEMeV
Functie eisen
- HBO/WO techniek
- Projectleider, - manager
- Representatieve ervaring
- Spoorse ervaring: materieel, operationeel en onderhoud
- IT affiniteit
- Cybersecurity regelgeving en standaarden
- Systems engineering
- Trein beïnvloeding (signalling)
- Plus: Kennis materieel in- en ombouw
- Plus: ERTMS kennis, incl ETCS key management, ERTMS wet-/regelgeving
Arbeidsvoorwaarden
Cv vereisten:
Onder een CV verstaat ProRail Recruitment een overzicht van de werkervaring (in a-chronologische volgorde, dus van nieuw naar oud) van de kandidaat. Het CV is in het Nederlands opgesteld en in word of pdf-format van maximaal 4 pagina’s A4.
ProRail Recruitment behoudt zich het recht voor om aanbiedingen terzijde te leggen indien er overmatig veel taal- en/of spelfouten in het CV en/of referentie voorkomen.
In het CV dient de raamcontractant te allen tijde de volgende zaken te vermelden:
• Tarief op basis van 32 uur per week
• Aantal beschikbare uren per week 32
• Beschikbaar: 01-01-2020
• Beschikbaar tot 31-12-2021
• Contactgegevens van de accountmanager van de leverancier in het cv