Jouw spoor naar technische functies bij ProRail

Manager Techniek Resourcing

Meer details
Match criteria

Functie omschrijving

Als Manager Techniek Resourcing ben je verantwoordelijk voor het borgen, ontwikkelen en optimaal inzetten van spoor-technische kennis. Zodat medewerkers in staat zijn om optimale oplossingen voor een voortdurend verbeterend spoornetwerk te ontwikkelen en implementeren.
De belangrijkste aandachtsgebieden zijn:
  • Het beschikbaar stellen van experts die kundig de procesregie voeren over realisatie en ontwikkeling vanuit Techniek aan vragende partij (het managen van capaciteit en kennis).
  • Het op basis van de CRS (Customer Requirement Specifications) uitwerken van systeemspecificatie (SRS) en het eisen-deel van de vraagspecificatie voor het contracteren van marktpartijen. Hierin borgen van de systeemintegratie o.b.v. integrale architectuurstandaarden en integraal technisch begrip van het spoorsysteem.
  • Gedurende realisatie borgen dat ontwikkeling voldoet aan gestelde eisen in CRS en SRS (opstellen, plannen, uitvoeren/aansturen validatie/verificatie standaarden).
  • Projectmanagement van ontwikkelprojecten.
  • Het leveren van input (uitvoeringskennis) bij opstellen van voorschriften en technische architectuurstandaarden
Je rapporteert aan de Manager Techniek, die wederom rapporteert aan de Directeur Assetmanagement. Je maakt samen met de managers van AM Techniek onderdeel uit van dat managementteam.

Functie eisen

  • Een afgeronde wo-opleiding in een technische en/of bedrijfskundige richting
  • Minimaal 10 jaar ervaring als peoplemanager met operationele slagkracht
  • Ervaring in een technische projectomgeving en is een procesdenker (voorkeur voor spoor infra/civiele techniek)
  • Stevige ervaring in stakeholdermanagement binnen een politiek en bestuurlijk werkveld
  • Daadkracht, lef, operationele slagvaardigheid en overtuigingskracht

Bedrijfsprofiel

De afdeling Techniek Resourcing is onderdeel van de afdeling AM Techniek. De afdeling Techniek staat voor het spoor-technisch kenniscentrum van Nederland.
De circa 175 medewerkers van de afdeling beheren de risico’s binnen (technische) projecten en programma’s van ProRail door aan het begin van een project de complete klantvraag in beeld te brengen. De vaak abstracte vraag van de opdrachtgever wordt helder vastgelegd en vertaald naar een veilige en passende technische oplossing. We leggen op tijd verbinding met omgeving en betrokken partners, zoals aannemers en ingenieursbureaus. Onze mensen zijn ervaren technisch specialisten en werken volgens een integrale, onafhankelijke en resultaatgerichte aanpak. Hierdoor spelen wij een belangrijke rol in het behalen van de doelen van ProRail en Nederland.
Je team bestaat uit 5 Teammanagers die Rail System Engineers, Technisch Projectmanagers en Adviseurs aansturen.

Arbeidsvoorwaarden

Solliciteer uiterlijk op 24 februari 2022, voor 09.00 uur!

Cv vereisten:
Onder een CV verstaan wij overzicht van de werkervaring (in a-chronologische volgorde, dus van nieuw naar oud) van de kandidaat. Het CV is in het Nederlands opgesteld en in Word of PDF-format van maximaal 4 pagina’s A4.

Wij behouden ons het recht voor om aanbiedingen terzijde te leggen indien er overmatig veel taal- en/of spelfouten in het CV en/of referentie voorkomen.

In het CV dient de raamcontractant te allen tijde de volgende zaken te vermelden:
• Aantal beschikbare uren per week 36
• Beschikbaar: Asap tot 31-8-2022 (optie tot verlenging)
• Tarief: tot max EUR 119,50
• Voorletters kandidaat.
• Uurtarief óók vermelden a.u.b.
• Contactgegevens van de accountmanager van de leverancier in het cv. Indien ZZP ook KvK en Bedrijfsnaam vermelden.

In de week van 28 februari zijn gesprekken met ProRail gepland.

Locatie

Utrecht

Publicatiedatum

17.02.2022

Contactpersoon

Assum

Disclaimer  |   Downloads  |  
Samen voor het spoor gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.